Les cadres ont vu à nouveau leur mobilité professionnelle se réduire en 2013, selon une enquête de l’Apec, avec un taux de seulement 6% de mobilité externe, (celle qui peut induire des déménagements).

Pour la 3ème année consécutive le taux de mobilité externe des cadres a baissé en 2013, indique l’Apec dans son Enquête sur la mobilité professionnelle des cadres (édition 2014). Signe de la mauvaise conjoncture, ils sont seulement 6% à avoir changé d’entreprise pendant l’année écoulée contre 7% en 2012 et 8% en 2011. Néanmoins, petit message d’espoir, les 2/3 des cadres envisagent une mobilité dans les 3 ans http://cadres.apec.fr/Emploi/Observatoire-de-l-emploi/Les-etudes-Apec-par-thematique/Mobilite-et-carriere/Deux-tiers-des-cadres-envisagent-une-mobilite-dans-les-3-ans

voir le panorama complet de la mobilité des cadres : Panorama+des+mobilités+professionnelles+des+cadres+-édition+2014